ブリックレイヤー(レンガ職人・補助)／さいたま市｜埼玉県さいたま市中央区｜13090-03228361
ブリックレイヤー(レンガ職人・補助)／さいたま市
求人番号：13090-03228361
事業所名非公開
埼玉県さいたま市中央区
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)281,077円～501,924円
就業時間 ：変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時30分
休日：雨天時、現場都合による
採用人数：1人
仕事内容：ブリックレイヤーとは「レンガ」を建物に積み上げて取りつけていく職人の名称です。
今回は正社員としての…
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は5日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | ブリックレイヤー(レンガ職人・補助)／さいたま市 |
| 仕事内容 | ブリックレイヤーとは「レンガ」を建物に積み上げて取りつけていく職人の名称です。今回は正社員としての募集になります。美術館、学校、公共施設、ジブリパークなどのテーマパークなどで外壁、ルーバー、スクリーンなどをレンガで積んで取り付けていきます。日本を代表する建築家の建物に取り組む事も多く、レンガはその建物の顔となり、皆に愛されるシンボルのような存在になります。初めは、先輩ブリックレイヤーの補助をしていただきながら、レンガのイロハを覚えていただきます。そして、一流のブリックレイヤーになれるように丁寧に指導いたします。私たちと一緒に、おしゃれなレンガ建築を作りませんか？
■資格別の働き方■
※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 埼玉県さいたま市中央区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 35歳以下 長期勤続によるｷｬﾘｱ形成のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)281,077円～501,924円 |
| 基本給(a) | 230,000円～320,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 技術手当22,000円～130,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(29,077円～51,924円) 固定残業代は残業の有無に関わらず、月16時間分を支給。超過分は追加で支給。 |
| その他の手当等付記事項(d) | 出張時の食事手当休日に自宅に戻る交通費 |
| 月平均労働日数 | 21.6 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 5,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時30分 |
| 時間外労働時間 | 月平均20時間 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 雨天時、現場都合による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 10年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり/要相談 |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
|
|
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：9人/就業先従業員数7人 従業員数うち女性2人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1992年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 学校、教会、文化施設等の外壁レンガ積の施工会社です。図面を書き、地震対策の金物を提案し、設計者の希望するレンガを提供する仕事です。 |
| 会社の特徴 | 100年持たせる建物を作ろう。設計者の提案に共鳴し、むずかしい仕事ですが、だからこそ、それに挑戦する事で会社を長く生きていかせる事だと信じています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊必要資格の取得補助あり＊通勤手当：実費支給(上限月額20,000円)但し現場による＊ハローワークから事前連絡の上、面接日時を決め、応募書類は面接時に持参してください。 ＊頑張りと技術に応じて昇給は年1回、賞与は年2回あります。 ＊給与は技術に応じて月額50万円以上の所得も可能です。 ※仕事内容の変更範囲：変更なし |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs13090-03228361 |
| 受理安定所 | 池袋公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | D.その他の職別工事業 |
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