建築設備の運転・監視・点検＜文京区＞｜東京都文京区｜13130-01280161
建築設備の運転・監視・点検＜文京区＞
求人番号：13130-01280161
事業所名非公開
東京都文京区
雇用形態 ：有期雇用派遣労働者
給与：月額(a+b)262,000円～300,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)8時15分～8時45分 (2)8時15分～17時45分
休日：休日はローテーションによる
採用人数：2人 受理日：2026/01/13 有効期限：2026/03/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 建築設備の運転・監視・点検＜文京区＞ |
| 仕事内容 | ＊大学病院及び大学の「設備管理」のお仕事です1．電気、空調、給排水設備の運転、監視及び巡視、点検および不具合等の対応(電話受付、オンコール対応を含む)2．夜勤あり(月10回程度、仮眠6時間あり)3．入社当初は暫くの間、日勤で仕事を覚えていただきます4．仕事は丁寧に教えます5．公的資格取得には褒賞金制度あり6．雇用契約は年度契約(4月～翌年3月)7．変更範囲：変更なし
未経験可 社保完備
|
| 雇用形態 | 有期雇用派遣労働者 正社員登用：なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)｜～令和8年3月31日 |
| 就業場所 | 東京都文京区 |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳以上 労働基準法により年少者深夜業務禁止 |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | キーボードによる簡単な文章入力 |
| 必要な免許・資格 | 2級ボイラー技士｜あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)262,000円～300,000円 |
| 基本給(a) | 262,000円～300,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 夜間待機手当・年末年始手当、別途支給夜間待機手当：2500円／回(×月10回程度)＝25000円(1ケ月平均) |
| 月平均労働日数 | 21.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
|---|---|
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時15分～8時45分 (2)8時15分～17時45分 就業時間(1)8：15～翌8：452勤務扱い休憩時間(1)510分(2)90分(1)がメインとなります |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 510分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | 休日はローテーションによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
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|
|
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：80人/就業先従業員数40人 従業員数うち女性1人/従業員数うちパート4人 |
| 設立年 | 1999年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 建物設備の運転・点検・監視・整備を中心に行う人材派遣業。人材派遣事業：派23－010084有料職業紹介：23－ユ－301069 |
| 会社の特徴 | 空調サービスのパイオニア的存在である、日本空調サービス株式会社(東証プライム市場)が、事業拡大のため設立した100％出資の子会社です。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 2人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊試用期間中の通勤手当は翌月払いですが、試用解除後は前払となります＊給与についての補足給与月額イメージ(当直勤務10回の場合)262,000円＋(2500円×10回)＝287,000円＊契約更新は年度更新となります。採用日から3ヶ月は試用期間とします。契約更新の際、試用期間に残りがある場合は、残った期間を試用期間として取り扱います。＊年間休日数108日となっておりますが、基本的に3日に1回の出勤となるため実態の休日数は120日程度となります＊長く勤務できる方を歓迎します。定着率が高く、大多数が数年以内に契約切換え等で継続勤務しております＊65歳以降の再雇用は時給契約となり、派遣先からの依頼が前提となります＊マージン率(派遣料と派遣労働者の賃金の差額の派遣料に占める割合)は24．1％です＊事前連絡のうえ面接時に履歴書、職歴があれば職務経歴書、ハローワーク紹介状をご持参下さい＊ハローワークからの応募は、紹介状が必要となります。＃23区 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | 13130-01280161 |
| 受理安定所 | 木場公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.他に分類されない事業サービス業 |
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