夜勤介護員初任者研修(老人ホームひなた飯泉)｜神奈川県小田原市｜14070-00984561
夜勤介護員初任者研修(老人ホームひなた飯泉)
求人番号：14070-00984561
事業所名非公開
神奈川県小田原市
雇用形態 ：契約社員
給与：月額(a+b)220,900円～220,900円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)16時00分～10時00分
休日：その他休日はシフトによる／年次有給休暇は法定通り付与特別有給休暇(慶弔休暇)／入社から6カ月有効の特別有休あり
採用人数：2人
仕事内容：〈住宅型有料老人ホーム内での介護〉食事の配膳、排泄、入浴等の介助○清掃・洗濯、買い物の援助等○余暇活…
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 夜勤介護員初任者研修(老人ホームひなた飯泉) |
| 仕事内容 | 〈住宅型有料老人ホーム内での介護〉食事の配膳、排泄、入浴等の介助○清掃・洗濯、買い物の援助等○余暇活動の支援やイベントの企画、実施〇夜勤業務 ＊施設未経験の方は同行・ご指導いたします。 変更範囲：変更なし ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 契約社員 正社員登用：あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)｜～令和8年3月31日 |
| 就業場所 | 神奈川県小田原市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳以上 労働基準法第61条(深夜業)による |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | ワード・エクセルの基本操作介護事業用アプリケーション使用(スマホ・タブレット) |
| 必要な免許・資格 | ホームヘルパー2級｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)220,900円～220,900円 |
| 基本給(a) | 205,000円～205,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当4,400円～4,400円 処遇手当11,500円～11,500円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 夜勤手当…5,500円／回(現契約社員月平均8回)深夜割増含む |
| 月平均労働日数 | 21.5 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 26 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 2,200 円 ~ 2,200 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)16時00分～10時00分 16時～翌10時、2日勤務扱いとなります。(月8～10回程度あり) |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | その他休日はシフトによる／年次有給休暇は法定通り付与特別有給休暇(慶弔休暇)／入社から6カ月有効の特別有休あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
|
|
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：275人/就業先従業員数30人 従業員数うち女性27人/従業員数うちパート28人 |
| 設立年 | 1999年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 医療在宅マッサージ業、通所、訪問介護、介護保険事業、自立支援法事業、住宅型有料老人ホーム、訪問看護有料職業紹介事業(14－ユー301365) |
| 会社の特徴 | 社会的企業ＨＳＡは地域の人利用者、社員、家族に感謝し共に思いやり助け合い明日のために誰かのために今自分に出来る事をやってみる会社です。共に悩み相談しながらすばらしい人に成長しよう。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 通知方法その他：ショートメールで採否通知を行います。 |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ・6ヶ月毎の契約更新(雇い止め規定あり)・マイカー通勤可(片道1．5ｋｍ以上で支給／1ｋｍ12円／駐車場無料)・スポーツクラブ法人会員・職員相談窓口あり・定期健康診断、入社時の健康診断費用当社負担 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs14070-00984561 |
| 受理安定所 | 小田原公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
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