一般事務職｜長野県上田市｜20040-00771661
一般事務職
求人番号：20040-00771661
事業所名非公開
長野県上田市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)205,500円～350,000円
就業時間 ：フレックスタイム制 (1)8時15分～17時00分
休日：＊当社カレンダーによる＊年末年始・お盆休暇・ＧＷ
採用人数：5人
仕事内容：≪主な業務内容≫一般事務(資材調達、財務、設計開発、品質管理、生産技術、生産管理、など)(面談時に、…
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定4回) 書類選考 筆記試験 → ④内定
※面接結果は10日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 一般事務職 |
| 仕事内容 | ≪主な業務内容≫一般事務(資材調達、財務、設計開発、品質管理、生産技術、生産管理、など)(面談時に、これまで経験したこと、お持ちのスキル等をお伺いしたうえで、配属先のご相談をさせていただきます。)≪活かせるスキル≫Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄを使える方変更範囲：変更なし ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 長野県上田市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 原則として上田市内の事業所｡ |
| 年齢 | 年齢制限 あり 44歳以下 長期勤続によるｷｬﾘｱ形成観点から､若年者等を募集､採用 |
| 学歴 | 必須｜短大以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | ＰＣ(Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌなど)を使える方 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3～6ヶ月 異なる:条件の内容 有給使用不可 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)205,500円～350,000円 |
| 基本給(a) | 205,500円～350,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 家族手当：月額支給。扶養親族一人目11,000円、二人目以降は一人につき4,000円。※控除対象配偶者は,9,000円を加算。食事補助：食堂利用毎160円支給(例：月20回食堂利用、月額3,200円支給)。地域手当：月額1,500円(世帯主で有配偶者、有扶者の方が対象) |
| 月平均労働日数 | 20 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 48,850 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 4.2ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | フレックスタイム制 (1)8時15分～17時00分 1日の標準労働時間は,7時間45分。コアタイムの労働しなければならない時間帯は,11時00分から15時00分までとし,そのうち原則として12時から13時までを休憩時間とする。 |
| 時間外労働時間 | 月平均20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | ＊当社カレンダーによる＊年末年始・お盆休暇・ＧＷ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形,その他 |
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
|
|
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：3,720人/就業先従業員数308人 従業員数うち女性40人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1927年 |
| 資本金 | 99億円 |
| 事業内容 | 冷却ファンおよび冷却システム、ＵＰＳ、太陽光発電システム用パワーコンディショナ、サーボシステム、ステッピングシステムなどの開発・製造・販売。 |
| 会社の特徴 | “すべての人々の幸せをめざす”という企業理念にもと、新技術・新製品の開発に真摯に取り組んでいます。“技術を人々の幸せに活用する”が山洋電気のポリシーです。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 5人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定4回) 書類選考 筆記試験 |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 1次面接は対面(もしくはオンライン)で実施いたします。 |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ≪当社の企業理念≫「私たち山洋電気グループは,すべての人々の幸せをめざし,人々とともに夢を実現します。 」山洋電気は創業から96年間,人々の幸せのために役立つ会社を目指し続けています。 そのため,お客さまやユーザーだけでなく,社会や環境,協力会社や取引会社,投資家や金融機関,そして同業者や競争会社,さらに山洋電気で働く社員も含めて,よりよい社会を実現するためにはすべての人々が欠かせない存在であると考えます。 設計開発職の視点で当社が目標とするのは,「すべての人々の幸せをめざす新技術と新製品の開発」です。 当社の製品を利用するお客さまや社会に役立つことが一番の使命です。 この目標を実現するため,当社の製品は「世界一の製品開発」のテーマで開発され,性能,品質,信頼性,世界ナンバーワンです。 当社のビジネスの特長は,市場に密着し,その常に変化する環境で私たちは柔軟性を発揮し,世界一の製品を市場へ投入しています。 また,お客さまの装置に応じたカスタマイズ開発も得意としています。 当社の製品が人々の役に立つことで社会に貢献する企業として存続したいと考えます。 理念に共感し,山洋電気で活躍したいと思っていただけるみなさまを心から歓迎いたします。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs20040-00771661 |
| 受理安定所 | 上田公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | E.発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業 |
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