【介護職】小規模多機能ホーム今町・パートスタッフ｜岐阜県岐阜市｜21010-02199961
【介護職】小規模多機能ホーム今町・パートスタッフ
求人番号：21010-02199961
事業所名非公開
岐阜県岐阜市
雇用形態 ：パート労働者
給与：時間額(a+b)1,110円～1,250円
就業時間 ： 8時30分～17時30分の間の4時間以上
休日：シフトにより設定可能
採用人数：1人 受理日：2026/01/13 有効期限：2026/03/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 【介護職】小規模多機能ホーム今町・パートスタッフ |
| 仕事内容 | ・入浴介助を中心とした小規模多機能型居宅介護施設のスタッフ募集です。 ・在宅を中心に訪問、通い、宿泊を組み合わせ、住み慣れた地域でご利用者様が自立した日常生活を営むことができるようサービスの提供を行います。 ・きれいな環境と居室センサーにて24時間365日の状況確認ができます。 また、スタッフはスマートフォンにて在宅状況をオンタイムで共有、労力の低減と共に、長く働ける環境の整備を推進しています。 変更範囲：変更なし 年齢不問 学歴不問 マイカー通勤可能 残業なし
|
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用：あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)｜～令和8年3月31日 |
| 就業場所 | 岐阜県岐阜市 |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 入浴介助の経験がある方優遇｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 2ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 時間額(a+b)1,110円～1,250円 |
| 基本給(a) | 1,110円～1,250円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 10 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
|---|---|
| 就業時間 | 8時30分～17時30分の間の4時間以上 午前中に入浴介助があるため午前中の勤務は必須です。勤務時間に関しては応相談です。 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | シフトにより設定可能 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 労災 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
|
|
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：127人/就業先従業員数21人 従業員数うち女性17人/従業員数うちパート9人 |
| 設立年 | 2001年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 福祉用具貸与・訪問介護・訪問看護・居宅支援事業・保険代理業・小規模多機能型居宅介護 |
| 会社の特徴 | 社会保険制度・傷害保険・定期健康診断を完備し、働く環境を充実させています。介護・福祉分野にてＩｏＴ連携を促進しています。179ユ |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | 【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】誰もが健康で、はつらつと働くことのできる職場づくりに取り組む事業所です。・岐阜県介護人材育成制度(グレード2)取得・健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)として認定・岐阜県健康経営宣言企業として登録・健康診断(年1回、全社員、全額会社負担)や有給休暇付与、社会保険加入等に加え、事故時(物損、傷害等)の保障制度や顧問弁護士との契約を完備し労働環境を充実。・無資格の方もご相談ください。・雇止め制度があります。・年次有給休暇及び休憩時間は、労働基準法に準ずる。・加入保険等は雇用条件により異なります。【仕事と子育てが両立しやすい求人】「育児休業の取得及び職場復帰を個別にフォローする体制が整っています。家庭と仕事の両立をしやすい職場です。」 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | 21010-02199961 |
| 受理安定所 | 岐阜公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | K.その他の物品賃貸業 |
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