自販機等の飲料機器設置、メンテナンス｜岐阜県関市｜21060-05198851｜ハローワーク求人
自販機等の飲料機器設置、メンテナンス
求人番号：21060-05198851
事業所名非公開
岐阜県関市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)236,300円～301,185円
就業時間 ：変形労働時間制(1年単位) (1)8時30分～17時30分 10時00分～19時00分
休日：年間休日カレンダーと毎月のシフト表による
採用人数：1人
仕事内容：自動販売機等、飲料機械の設置、引揚作業及びメンテナンス岐阜県、愛知県を中心に日々自動販売機や飲料機器の作業を行います。 最初は先輩方と2～3人で作業に出て慣れてもらいます。
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) → ④内定
※面接結果は7日以内通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 自販機等の飲料機器設置、メンテナンス |
| 仕事内容 | 自動販売機等、飲料機械の設置、引揚作業及びメンテナンス岐阜県、愛知県を中心に日々自動販売機や飲料機器の作業を行います。 最初は先輩方と2～3人で作業に出て慣れてもらいます。 設置、引揚以外にも修理や定期点検、機材の整備等幅広い知識を習得して頂けるよう、先輩社員が手厚くサポートします。 大阪、四国にもセンターがあるのでそれらとも連携を取りながらレベルアップを目指してもらいます。 未経験からスタートした社員も現在、第一線で複数名活躍中です。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 岐阜県関市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 大阪､四国 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 64歳以下 定年年齢:65歳 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)236,300円～301,185円 |
| 基本給(a) | 193,800円～258,685円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 成果ＣＭ手当42,500円～42,500円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 家族手当例：配偶者・子ども1人21,640円調整給：経験により考慮します＊成果ＣＭは年1回、成績を考慮して見直しします。 |
| 月平均労働日数 | 21.2 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 40,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 9,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 410,000 円 ～(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1年単位) (1)8時30分～17時30分 10時00分～19時00分 作業の内容に応じて前日に出勤時間を申告。始業時間から9時間を定時とし、その後は残業のカウント。 |
| 時間外労働時間 | 月平均25時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | 年間休日カレンダーと毎月のシフト表による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：126人/就業先従業員数50人 従業員数うち女性13人/従業員数うちパート10人 |
| 設立年 | 1982年 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 事業内容 | サントリービール・サントリー食品インターナショナル社のビールサーバー自販機整備及び修理・設置をしている会社です。 |
| 会社の特徴 | 梅田運輸倉庫(株)100％出資。梅田運輸倉庫(株)のグループ会社。全体従業員1000名 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊昇給・賞与は本人実績、会社業績によります。＊作業着・安全靴一式貸与します。＊中高年層(ミドルシニア)歓迎求人※※※『企業参観日やっています！』※※※見学希望の方は紹介窓口に見学希望と伝えて下さい。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs21060-05198851 |
| 受理安定所 | 関公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.電気機械器具修理業 |
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