訪問介護員・ホームヘルパー/60歳以上可、定年なし。|静岡県島田市|22080-00396561

訪問介護員・ホームヘルパー/60歳以上可、定年なし。
求人番号:22080-00396561

事業所名非公開
静岡県島田市
雇用形態 :パート労働者
給与:時間額(a+b)1,132円~1,700円
就業時間 :変形労働時間制(1か月単位) 8時00分~18時00分の間の1時間以上
休日:*月間予定表による勤務。有給休暇は勤務日数により、法定どおり付与。
採用人数:3人
仕事内容:1・介護保険ご利用者宅の訪問介護、障害福祉サービスご利用の身体介護や生活援助、同行援護など・入浴や食…
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は5日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス

仕事内容
職種 訪問介護員・ホームヘルパー/60歳以上可、定年なし。
仕事内容 1・介護保険ご利用者宅の訪問介護、障害福祉サービスご利用の身体介護や生活援助、同行援護など・入浴や食事の介助等の身体介護・掃除や料理、買物等の生活援助・視覚障害の方の外出支援2「くらしの助け合い」という夢コープ独自のホームヘルプサービス。
高齢の方や障害のある方だけでなく、子育て中の方、けがをした方など、誰でもご利用頂けるホームヘルプサービスです。
ご利用者宅の家事援助、通院付き添い等のお手伝いや託児など。
※仕事内容1、2どちらか一方でも構いません。
*副業可能《変更範囲:変更なし》

■介護職員初任者研修修了者の働き方■ 
※資格別の働き方の解説ページです
雇用形態パート労働者
正社員登用:なし
雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)|~令和8年3月31日
就業場所静岡県島田市
※クリックするとGoogleマップで確認できます。
最寄り駅
マイカー通勤 可:駐車場 あり
転勤の可能性 なし 
年齢 不問  
学歴 不問
必要な経験等 *ヘルパー・介護職経験のある方/歓迎(なくても可)*初めての方にも丁寧な説明を心がけ、同行して仕事内容をお伝えします。|あれば尚可
必要なPCスキル 不問
必要な免許・資格 介護職員初任者研修修了者|必須
試用期間 試用期間なし
賃金・手当
月額時間額(a+b)1,132円~1,700円
基本給(a) 1,132円~1,700円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) ・介護福祉士手当40円/H・当日キャンセル手当有・打合せ、同行、カンファレンス手当有・交通費別途支給30円/km・移動費は条件により、15分276円(その後5分ごとに92円)※賃金は時間帯により異なります。
月平均労働日数
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給(上限なし)
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 その他
昇給 前年度実績 あり 金額 1時間あたり 20 円 ~ 20 円(前年度実績)
賞与 なし
労働時間
就業時間 変形労働時間制(1か月単位)
8時00分~18時00分の間の1時間以上
週20時間未満。勤務日数・時間は調整のうえ、月間予定表による勤務となります。
時間外労働時間 なし
休憩時間 0分
年間休日数
休日等 *月間予定表による勤務。有給休暇は勤務日数により、法定どおり付与。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日
その他労働条件
加入保険等 労災
企業年金 なし
退職金制度 なし
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能託児施設 なし
会社の情報
従業員数 企業全体:290人/就業先従業員数49人
従業員数うち女性49人/従業員数うちパート44人
設立年 1992年
資本金
事業内容 非営利(NPO)団体として・ヘルパー派遣事業を基盤に行っています。(介護保険、各種の行政委託事業を含む)*
会社の特徴 その人らしい生活を支援することを目的として、あたたかさとふれあいのある活動をモットーに地域に密着した活動を県内で行っています。
就業規則 フルタイム:あり | パートタイム:あり
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 なし
看護休業取得実績 なし
選考等
採用人数 3人|募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 面接後 5日以内
求職者への通知方法 電話
選考日時等 随時
選考場所
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
応募書類の返戻 選考後は返却
選考に関する特記事項
担当者
電話番号:
FAX番号:
メールアドレス:
求人に関する特記事項 ・誰もが働きやすい職場を目指してきました。
職員の定着率は、とても高いです。
・勤務状況により非常勤、常勤職にキャリアアップすることができます。
あなたの希望の働き方を一緒に考えます。
・勤務時間や日数は、要望や事業所状況を調整し毎月確認します。
・お子様の学校行事やご家族の急病などに配慮します。
・仕事の最初には、経験豊富なヘルパーがご利用者宅へ一緒に同行し、説明します。
・60歳以上/可、定年なし。
・Wワーク/可・ご自身の車、バイク、自転車などで直行直帰で勤務します。
・特定健診相当の健康診断と胸部レントゲン検査を受けると健康管理奨励金を支給します。
・インフルエンザ予防接種補助金を支給します。
・初任者研修、実務者研修、同行援護従事者研修の資格取得の補助金を支給します。
・ヘルパー活動の必要に応じカンファレンス(サービスについての会議)実施。
研修やミーティングを定期的に実施(時間給支給)・賞与は、その年の業績と個々の活動時間数を基に支給します。
・初回の雇用期間は3月31日までとなります。
その後、4月1日から1年更新となります。
求人・事業所情報
職務給制度 なし
復職制度 なし
トライアル雇用併用の希望 なし
事業所名 事業所名非公開
求人番号 HWJ-jobs22080-00396561
受理安定所 島田公共職業安定所
求人区分 パート
産業分類 P.その他の社会保険・社会福祉・介護事業

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