電気工事施工管理スタッフ|愛知県日進市|23010-39159651
電気工事施工管理スタッフ
求人番号:23010-39159651
事業所名非公開
愛知県日進市
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)300,438円~504,784円
就業時間 :変形労働時間制(1年単位) (1)9時00分~18時00分
休日:会社カレンダーによる。月1~2回程度土曜日出勤あり
採用人数:1人
仕事内容:電気工事の施工管理業務をお願いします。 官公庁、教育施設、工場、商業ビル、店舗、マンション、オフィスビルなど多彩な建物を担当します。
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 電気工事施工管理スタッフ |
| 仕事内容 | 電気工事の施工管理業務をお願いします。 官公庁、教育施設、工場、商業ビル、店舗、マンション、オフィスビルなど多彩な建物を担当します。 ■仕事の流れ▼工事の現場に出向いてお客様や設計事務所、監督と打合せ▼施工図を作成▼施工図をもとに現場の職人と打合せ▼現場が円滑に進むように管理サポート体制も整っており、マンツーマンでベテラン社員が丁寧に仕事をお教えしていきます。 いつでも質問などできるのでご安心ください。 ◎経験者は賃金優遇します!◎社用車あります◎マイカー通勤OK!変更範囲:変更なし ■第二種電気工事士の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 愛知県日進市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 64歳以下 定年65歳のため。 |
| 学歴 | 必須|高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | 基本的なExcel操作(入力程度) |
| 必要な免許・資格 | 第二種電気工事士|あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3か月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)300,438円~504,784円 |
| 基本給(a) | 170,000円~170,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 調整手当77,000円~245,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(53,438円~89,784円) 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| その他の手当等付記事項(d) | ◆役職手当:30,000円~◆扶養手当(配偶者):10,000円◆(子):5,000円◆資格手当:1,000~12,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 5 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | 年1回 |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1年単位) (1)9時00分~18時00分 9:00出社12:00昼休憩(60分)18:00退社年間所定労働時間1960時間 |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 会社カレンダーによる。月1~2回程度土曜日出勤あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:29人/就業先従業員数24人 従業員数うち女性9人/従業員数うちパート3人 |
| 設立年 | 2008年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 一般電気工事業 |
| 会社の特徴 | 名古屋市を中心に官公庁、教育施設をはじめ、工場、商業ビル、店舗、マンションなど多彩な建物の電気工事を行っている会社です。スタッフは20~70代と幅広く、親しみやすい方ばかりです。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号: FAX番号: メールアドレス: |
| 求人に関する特記事項 | ◆扶養手当あり配偶者/1万円子ども/5千円◆資格手当あり千円~1万5千円◆役職手当あり◆各種社会保険完備◆交通費規定支給(月上限15000円まで)◆退職金制度あり(勤続年数1年以上)◆社用車完備◆マイカー通勤OK(駐車場完備)◆制服貸与◆社員旅行年1回あり(バンコク、セブ島、石垣島、九州など)◆福利厚生施設リゾートトラスト会員制ホテル利用可エクシブ、ベイコート倶楽部、サンクチュアリコートなど◆中日ドラゴンズファン大歓迎!バンテリンドームの年間シートで観戦できます◆挽きたての美味しいコーヒー飲み放題◆夏期ドリンク支給あり◆資格取得支援制度あり資格取得に必要な費用・交通費は全額会社が負担 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs23010-39159651 |
| 受理安定所 | 名古屋東公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | D.電気工事業 |
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