作業療法士・理学療法士・言語聴覚士／名古屋市北区｜愛知県名古屋市北区｜23010-39421851
作業療法士・理学療法士・言語聴覚士／名古屋市北区
求人番号：23010-39421851
事業所名非公開
愛知県名古屋市北区
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)200,000円～340,000円
就業時間 ： (1)10時00分～19時00分 (2)9時00分～18時00分
休日：・年末年始休暇(12月30日～1月3日計5日間)・ＧＷ休暇、お盆休暇(各3日間)
採用人数：1人
仕事内容：児童発達支援・放課後等デイサービス(10名程度)を運営する施設にて、保護者様・ご本人様からのニーズに基づいた専門的支援計画書を作成、計画に基づいた療育支援を行っていただきます。 ・専門的支援計画に基づいた支援・イベント提案、開催・送迎・支援記録作成 ※社用車の運転をお願いしています。
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) → ④内定
※面接結果は5日以内通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 作業療法士・理学療法士・言語聴覚士／名古屋市北区 |
| 仕事内容 | 児童発達支援・放課後等デイサービス(10名程度)を運営する施設にて、保護者様・ご本人様からのニーズに基づいた専門的支援計画書を作成、計画に基づいた療育支援を行っていただきます。 ・専門的支援計画に基づいた支援・イベント提案、開催・送迎・支援記録作成 ※社用車の運転をお願いしています。 変更範囲：変更なし ■理学療法士の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 愛知県名古屋市北区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 64歳以下 定年65歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 福祉サービス事業での経験｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 理学療法士｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)200,000円～340,000円 |
| 基本給(a) | 180,000円～200,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善手当20,000円～140,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 【経験に応じて資格手当の付与あり】 |
| 月平均労働日数 | 21 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 一定額 月額 10,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 5,000 円 ~ 30,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 100,000 円 ～ 300,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)10時00分～19時00分 (2)9時00分～18時00分 (1)平日(2)土曜日、祝日 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 休日等 | ・年末年始休暇(12月30日～1月3日計5日間)・ＧＷ休暇、お盆休暇(各3日間) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：17人/就業先従業員数4人 従業員数うち女性4人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 2022年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 児童発達支援放課後等デイサービス |
| 会社の特徴 | 弊社は代表との距離が近いため風通しの良い職場です。年功序列制度ではなく成果主義を取り入れているため、頑張り次第で出世・昇給が早いのも特徴です。また、福利厚生にも力を入れております。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
| 選考結果通知 | 面接後 5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＃充実の福利厚生に加え、残業・持ち帰り仕事ゼロ！＃研修制度も充実のため、安心して業務に従事！＃有給休暇もほぼ100％でライフワークバランスも充実！弊社では、未経験の方でも安心して働いていただけるよう教育担当者がサポート入社日から年月に応じた、スキルアップ・支援の質の向上のため社内研修、外部研修を充実させております。資格取得の研修にも積極的に受講していただいております。残業もなく、プライベートも充実して過ごすことができます。研修が充実している、持ち帰りの仕事がないので安心して働けると従業員からの声をたくさんいただいております。退職・転職率が高い福祉サービス業界ですが、弊社では福利厚生にも力を入れているため長期的に働いていただけます。また今後も事業拡大のため、私たちと一緒に働いていただける方まずは見学からでも構いません。ご応募お待ちしております。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs23010-39421851 |
| 受理安定所 | 名古屋東公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.児童福祉事業 |
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