放課後等デイサービスの児発発達支援管理責任者｜愛知県名古屋市熱田区｜23030-22763151
放課後等デイサービスの児発発達支援管理責任者
求人番号：23030-22763151
事業所名非公開
愛知県名古屋市熱田区
雇用形態 ：有期雇用正社員
給与：月額(a+b)250,000円～350,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)10時30分～19時00分 (2)9時30分～18時30分 (3)13時00分～19時00分9時30分～19時30分の間の8時間程度
休日：勤務日は応相談
採用人数：1人
仕事内容：児童発達支援管理責任者として計画作成、保護者対応、職員指導、支援の質の管理など全体を統括していただきます。 音楽・芸術を通して五感を育む支援を実施。
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 放課後等デイサービスの児発発達支援管理責任者 |
| 仕事内容 | 児童発達支援管理責任者として計画作成、保護者対応、職員指導、支援の質の管理など全体を統括していただきます。 音楽・芸術を通して五感を育む支援を実施。 子どもと職員が共に成長できる環境を目指しています。 チームで連携しながら、安心して働ける職場です。 子どもの未来を共に支える仲間を募集します。 【変更範囲：会社の定める業務】 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 有期雇用正社員 正社員登用：あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)｜6ヶ月 |
| 就業場所 | 愛知県名古屋市熱田区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 名古屋市内 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | その他の福祉・介護関係資格｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)250,000円～350,000円 |
| 基本給(a) | 220,000円～320,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当30,000円～30,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | |
| 月平均労働日数 | 21.2 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 25,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 20 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)10時30分～19時00分 (2)9時30分～18時30分 (3)13時00分～19時00分 9時30分～19時30分の間の8時間程度 休憩時間は1日あたりの就業時間が6時間以上の場合 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | 勤務日は応相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：62人/就業先従業員数17人 従業員数うち女性14人/従業員数うちパート13人 |
| 設立年 | 2006年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 当社は児童福祉法に基づいた障害児通所支援事業と障害福祉サービスを行っています。社会貢献を重視し、地域の皆さまに信頼される企業として活動しています。 |
| 会社の特徴 | アート＆ミュージックを媒体とする芸術療法をベースにした障がい児施設を名古屋、大阪、京都にて開設。五感を刺激、創造しながらお子様たちの心身や感性を育む五感療育をめざしています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：未選択 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 本社にて面接 |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | 音楽・アート等の芸術に関する経験や幼児教育、施設などでの療育のキャリアや知識を生かせる仕事です。残業はほぼ無し、シフトも相談可能です。プライベートを大切にしながら働ける環境が整っていますので、安心してご応募ください。経験者の方はこれまでの経験を活かし、さらに成長できる環境が整っています。あなたのスキルを存分に発揮してください。・半日単位で有給休暇が取れます・年末年始休暇は5日以上です・資格手当があります・慶弔見舞金制度があります・通勤手段は相談可能です |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs23030-22763151 |
| 受理安定所 | 名古屋南公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.障害者福祉事業 |
>>他の介護の求人も確認する
この求人と関連する条件の求人
勤務地・職種・雇用形態などが近い求人を確認できます
お近くの関連する求人
【仕事内容】ー
この求人のおすすめポイント
ー
訪問介護事業所の中核ポジション!
管理者として、利用者様・ご家族・スタッフを支える、やりがいの大きな仕事です。現場の中心として活躍できます。
サービス提供責任者業務も兼任!
管理者としての運営だけでなく、サービス提供責任者業務も兼任し、現場を深く理解しながらマネジメント力を磨けます。
現場に深く関わりながら、事業所運営スキルも習得!
利用...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】特別養護老人ホームにおける生活ケア(食事・排泄・移乗ケア)
レクリエーションの実施
1ユニット定員10名(夜勤は20名)を他の職員と協働でケア
早・遅・夜勤開始時期は経験等に応じ個別に判断します(研修期間中は他の介護職員がついて行います) 【経験・資格】
資格・経験不問
介護福祉士または実務者研修・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)優遇 【給与】月...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。
・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善
・サービス提供責任者業務(アセスメント、計画作成、訪問指導など)
・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援
・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整
・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整
・介護サービスの質の向上、現場の課...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】訪問介護の介護職・ヘルパー
障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。
夜勤は月に12回。
見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日常生活のお手伝いなどもございます。
介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者としての業務もございます。
働いている人のほとんど...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】営業デビュー歓迎!固定顧客対応が中心で、提案もしやすい環境です。福祉関連製品を扱う会社だから地域貢献も実感でき、未経験から挑戦しやすいサポート営業です。
未経験から100年企業の一員に
ノルマなし・既存顧客のフォローメイン
研修充実・6か月～1年をめどに独り立ち
賞与年3回など、好待遇をそろえています
正社員のルート営業スタッフを募集!
病院やホテル、旅館やス...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】障がい者支援施設のサービス管理責任者/愛知県名古屋市熱田区/正社員/年収3200000円~!!
サービス管理責任者業務全般・利用者のニーズや状況のヒアリング・適性のアセスメント・個別支援計画の作成・サービス管理業務全般・利用者やそのご家族の相談対応・関係機関との連絡調整・福祉サービスや関係機関利用の際の説明、指導・その他付随業務等
働きやすい職場作りに取り組んでいます...
スポンサー:
求人ボックス
