企画／デザイン／広報｜長野県駒ヶ根市｜23030-23226051｜ハローワーク求人
企画／デザイン／広報
求人番号：23030-23226051
事業所名非公開
長野県駒ヶ根市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)190,000円～300,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時05分
休日：当社カレンダーによる。繁忙期以外は完全週休2日制
採用人数：1人
仕事内容：ホームユース家具の販促・広報業務を中心に、営業・生産まわりの事務やクリエイティブ実務を横断的に担うポジションです。 具体的には、ＥＣサイトやＳＮＳの更新・簡単な広告運用補助、卸先向け資料や社内資料の作成補助、受発注・在庫・出荷の管理サポート、撮影準備やＰＯＰ・ツール等のデザイン補助などを想定しています。
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 企画／デザイン／広報 |
| 仕事内容 | ホームユース家具の販促・広報業務を中心に、営業・生産まわりの事務やクリエイティブ実務を横断的に担うポジションです。 具体的には、ＥＣサイトやＳＮＳの更新・簡単な広告運用補助、卸先向け資料や社内資料の作成補助、受発注・在庫・出荷の管理サポート、撮影準備やＰＯＰ・ツール等のデザイン補助などを想定しています。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 長野県駒ヶ根市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | メーカー／小売業／デザイン事務所などでの実務経験グラフィックデザイン等の実務経験等それに準ずる制作経験ＥＣサイト運営、ＳＮＳ運用、広報等の実務経験｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | Ｗｏｒｄ／Ｅｘｃｅｌなど基本的なＯｆｆｉｃｅソフトの操作Ｉｌｌｕｓｔｒａｔｏｒ／ＰｈｏｔｏｓｈｏｐなどＡｄｏｂｅ系ソフトの基本操作。画像のトリミング・レイアウト調整等のできる方 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 6ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)190,000円～300,000円 |
| 基本給(a) | 190,000円～300,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 資格手当家族手当住宅手当 |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 20 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 昇給率 1月あたり 3.00% ~(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 4.2ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時05分 |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 65分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 当社カレンダーによる。繁忙期以外は完全週休2日制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：174人/就業先従業員数69人 従業員数うち女性16人/従業員数うちパート1人 |
| 設立年 | 1964年 |
| 資本金 | 3,980万円 |
| 事業内容 | オフィス家具・用品の製造・販売 |
| 会社の特徴 | 様々な業態のオフィス・事務所を中心に、介護・医療施設、工場から教育機関、官公庁など人々の集うシーンに、機能性と快適さを調和させたニューオフィス構想の提案を行っています |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ・選考方法の「その他」はＳＨＬ適性検査を行います。 |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊制服なし・年次有給休暇は入社時10日付与、次回は毎年1月に付与されます。・学歴、勤続年数、役職、職務に応じて等級制度があります。・トヨトミグループ(全10社、3000人)の系列会社です。福利厚生として・福利厚生倶楽部・三大疾病保障保険加入があります。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs23030-23226051 |
| 受理安定所 | 名古屋南公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | E.家具製造業 |
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