福祉用具卸レンタルに伴う法人顧客への巡回サービス｜愛知県一宮市｜23060-01354861
福祉用具卸レンタルに伴う法人顧客への巡回サービス
求人番号：23060-01354861
事業所名非公開
愛知県一宮市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)243,000円～294,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)8時30分～17時30分
休日：年末年始休暇・夏季休暇及び土曜休暇(第二第四土曜休み、その他土曜の年間休日14日)例外あり、会社カレンダーによる
採用人数：1人
仕事内容：愛知県の尾張・名古屋エリアを中心とした福祉用具卸レンタルの巡回サービスです。
主に福祉用具(介護用ベ…
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は10日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 福祉用具卸レンタルに伴う法人顧客への巡回サービス |
| 仕事内容 | 愛知県の尾張・名古屋エリアを中心とした福祉用具卸レンタルの巡回サービスです。 主に福祉用具(介護用ベッド・車いす・歩行器・杖・手すり等)を既存顧客のお客様へ社有車(ハイエース)で組み立て配送をお願いします。 ・介護・福祉用品のショップへ、レンタル提案・販売をサポート・商品説明・納品組立・返却回収・事務手続き等・変更範囲：変更なし ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 愛知県一宮市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 35歳以下 長期勤続によるｷｬﾘｱ形成のため若年者等を対象 |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)243,000円～294,000円 |
| 基本給(a) | 200,000円～250,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 住宅(固定)手当3,000円～4,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(40,000円～40,000円) 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業手当として支給し、21～26時間を超える時間外労働分は追加で支給。(下限額が26時間分、上限額が21時間分) |
| その他の手当等付記事項(d) | 家族手当資格手当等 |
| 月平均労働日数 | 21 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年3回 賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)8時30分～17時30分 ＊基本(1)・(2)の時間帯での出勤(勤務表による)(3)は土曜日 |
| 時間外労働時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | 年末年始休暇・夏季休暇及び土曜休暇(第二第四土曜休み、その他土曜の年間休日14日)例外あり、会社カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
|
|
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：31人/就業先従業員数31人 従業員数うち女性6人/従業員数うちパート9人 |
| 設立年 | 2005年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 福祉用具のレンタル・販売 |
| 会社の特徴 | 介護ベッドメーカー、パラマウントベッド(株)グループのフランチャイズとして愛知県尾張地域を中心に展開。時代のニーズと共に高齢化社会への貢献を目指す。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ・交通費支給(マイカー通勤ＯＫ！無料駐車場有)・普通自動車免許があれば未経験ＯＫ！・昇給・賞与(賞与／年3回)・資格取得支援手当あり(福祉用具専門相談員)・長期休暇もあり予定が立てやすくプライベートとの両立も◎。 ・定時には退社できる業務フォローが整っているため、残業は多い月でも10時間程度です。 ・有休消化率：前年度94．5％当社では、有給休暇の取得推進を積極的におこなっています。 ・社会保険完備 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs23060-01354861 |
| 受理安定所 | 一宮公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | K.その他の物品賃貸業 |
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