【イエローハット四日市】カー用品取付整備ピットスタッフ｜三重県四日市市｜24030-16264051
【イエローハット四日市】カー用品取付整備ピットスタッフ
求人番号：24030-16264051
事業所名非公開
三重県四日市市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)213,100円～302,200円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)10時00分～19時30分
休日：シフト制(月8回～9回)
採用人数：2人
仕事内容：・オイル交換、バッテリー交換、タイヤ交換などの交換作業・オーディオ取付、車検整備等働きながら整備士資格習得も可能！簡単な作業から丁寧にお教えします。
※整備士資格不要
※未経験者の方も大歓迎変更範囲：変更あり(全職種)。
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 【イエローハット四日市】カー用品取付整備ピットスタッフ |
| 仕事内容 | ・オイル交換、バッテリー交換、タイヤ交換などの交換作業・オーディオ取付、車検整備等働きながら整備士資格習得も可能！簡単な作業から丁寧にお教えします。 ※整備士資格不要 ※未経験者の方も大歓迎変更範囲：変更あり(全職種) ■資格別の働き方■
※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 三重県四日市市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 三重県内 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年年齢60歳の為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 1ヵ月～3ヵ月 異なる:条件の内容 固定残業代なし。残業の場合は実働分を算出支給。 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)213,100円～302,200円 |
| 基本給(a) | 182,800円～259,200円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | あり(30,300円～43,000円) 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、22時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| その他の手当等付記事項(d) | 資格手当：1,000円～家族手当：0円～10,000円住宅手当：0円～8,000円職責手当：0円～48,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.6 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 8,400 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 1.7ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)10時00分～19時30分 1ヵ月平均週40時間以内 |
| 時間外労働時間 | 月平均22時間 |
| 休憩時間 | 105分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | シフト制(月8回～9回) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 2年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
|
|
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：78人/就業先従業員数8人 従業員数うち女性2人/従業員数うちパート3人 |
| 設立年 | 2009年 |
| 資本金 | 200万円 |
| 事業内容 | タイヤとカー用品の販売、オイル交換、車検を中心に安全なカーライフを提案している全国チェーンのイエローハットを、三重県を中心に9店舗運営しています。 |
| 会社の特徴 | 思いやりの心を磨き、関わる人すべてに喜びと感動を与えるという企業理念のもと、地域に密着したお店づくりをしています。教育研修もしっかりしていますので未経験の方でも安心してご応募下さい |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ・制服貸与(ツナギ)・通勤手当は通勤距離が往復5ｋｍ以上の場合に支給します。・外国人の方のご応募も歓迎します。(日本語での日常会話、ひらがな、カタカナの読み書きができること) |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs24030-16264051 |
| 受理安定所 | 津公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | I.他に分類されない小売業 |
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