(正)理学療法士・作業療法士・言語聴覚士【神戸東灘】|兵庫県神戸市東灘区|28020-02513661|ハローワークの求人
(正)理学療法士・作業療法士・言語聴覚士【神戸東灘】|求人番号:28020-02513661
この求人のポイント
【理学療法士】の正社員求人で、勤務地は兵庫県神戸市東灘区です。
月額317,000円〜327,000円が目安となります。
想定年収は約381~407万円程度です(賞与を考慮した目安)。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月+賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は125日で多めの水準のため、ワークライフバランスを重視する方にも比較的検討しやすい条件と言えます。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方(残業や休日)の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、休日重視・残業少なめ・転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
事業所名非公開
兵庫県神戸市東灘区
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)317,000円~327,000円
就業時間 : (1)8時30分~17時30分
休日:年末年始休暇12/30~1/3
受理日:2026/02/09 有効期限:2026/04/30
ポイント:学歴不問,マイカー通勤可能,残業なし,社保完備,50代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | (正)理学療法士・作業療法士・言語聴覚士【神戸東灘】 |
| 仕事内容 | ◆密接した心の通じたサービスを提供し、ターミナルから介護予防の方まで幅広いニーズに応えることが出来る活動を行います。 社員が幸せな生活を送っていないと質の高いサービスを提供できないと考え、同じ想いのもとに集い、同じ目標に向かって共に作り上げましょう *1日の訪問件数4~7件くらい *ステーションの見学、同行できますのでお気軽にご相談下さい。 *想定年俸360~500万円前後(インセンティブ)別途賞与あり(業績により) *入職後準備金として10万円支給 【変更範囲:変更なし】 ■理学療法士の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 兵庫県神戸市東灘区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年が60歳のため60歳未満の方を募集 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 実務経験|あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | 入力程度 |
| 必要な免許・資格 | 理学療法士|必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)317,000円~327,000円 |
| 基本給(a) | 277,000円~277,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当30,000円~30,000円 経験手当10,000円~20,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ・役職手当・その他諸手当有*インセンティブ※詳細は面接時に説明*入職後準備金として100,000円支給。 |
| 月平均労働日数 | 20 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 3,000 円 ~ 3,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 10,000 円 ~ 150,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時30分~17時30分 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 年末年始休暇12/30~1/3 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:37人/就業先従業員数37人 従業員数うち女性21人/従業員数うちパート2人 |
| 設立年 | 2023年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 看護師やリハビリスタッフが定期的に訪問し、密接した心の通じたサービスを提供し、ターミナルから介護予防の方まで幅広いニーズに応える事が出来る活動を行います。 |
| 会社の特徴 | 神戸市中央区の一部から芦屋市まで幅広く訪問、通所、入所の地域包括トータルサポートを目標に展開します。同じ想いのもとに集い同じ目標に向かっています。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 3人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号: FAX番号: メールアドレス: |
| 求人に関する特記事項 | *訪問移動手段は、自動車・自転車・バイクを使用*研修を実施し改めて当施設のビジョンや実施内容を共有させて頂きます*社内外問わず学びたい方は、費用負担も含めて支援します(専門分野への取り組み)*マイカー通勤:可駐車場:あり(費用月16,000円)*妊娠・出産・育児・介護等を理由に退職した従業員の再雇用実績あり。 「仕事と子育てを両立しやすい求人」・残業がなく、土・日・祝日が休みである。 ・勤務日数、時間の相談が可能である。 ・子供の急な病気や保育所・学校等の行事の際に1日または時間単位で休暇を取得できる。 ・育児休業の取得実績がある。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 所在地 | 兵庫県神戸市東灘区 |
| ホームページ | |
| 求人番号 | 28020-02513661 |
| 受理安定所 | 灘公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
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