◆歩合給あり◆飲食店レギュラースタッフ・店長候補|兵庫県加古川市|28060-01718061|ハローワークの求人
◆歩合給あり◆飲食店レギュラースタッフ・店長候補|求人番号:28060-01718061
この求人のポイント
【飲食】の正社員求人で、勤務地は兵庫県加古川市です。
月額250,000円〜350,000円が目安となります。
想定年収は約310~470万円程度です(賞与を考慮した目安)。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月+賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は72日で休日の取り方やシフトの詳細は、応募前に確認しておくと安心です。
残業はやや多めの傾向があります。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方(残業や休日)の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、車通勤を重視したい方に向いた求人です。
事業所名非公開
兵庫県加古川市
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)250,000円~350,000円
就業時間 :交替制(シフト制) (1)14時00分~0時00分
休日:シフト制で週1日~2日
受理日:2026/02/12 有効期限:2026/04/30
ポイント:学歴不問,資格不問,マイカー通勤可能,社保完備,50代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | ◆歩合給あり◆飲食店レギュラースタッフ・店長候補 |
| 仕事内容 | 当社が運営する飲食店のレギュラースタッフとして、仕込み作業や調理等を担当していただきます。 業務に慣れてきたら、店舗運営やアルバイト教育等、店舗責任者としての仕事もお任せしていきます。 ■仕込みや調理、食材の品質チェック■スタッフの勤怠管理、発注・在庫のコントロール歩合給制度を導入しており、がんばった成果が給与にしっかり反映されます。 努力が正当に評価される、やりがいのあるお仕事です。 また、常に経験豊富な先輩がそばにおり、困ったときには安心して相談できる環境が整っています◎ 【変更範囲:会社の定める業務】 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 兵庫県加古川市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 近隣の他店舗 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ~ 59歳 定年年齢が60歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | ・調理師免許保持者/調理学校卒業者・飲食店勤務経験あり・調理経験あり(ブランクありでも構いません)|あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 1ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)250,000円~350,000円 |
| 基本給(a) | 250,000円~350,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 皆勤手当:5,000円休日出勤手当:10,000円~15,000円大入り:0円~20,000円歩合給あり |
| 月平均労働日数 | 24 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 5,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年1回 賞与金額 100,000 円 ~ 500,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)14時00分~0時00分 週所定労働時間44時間(特例措置対象事業場) |
| 時間外労働時間 | 月平均30時間 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日数 | 72日 |
| 休日等 | シフト制で週1日~2日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:27人/就業先従業員数9人 従業員数うち女性4人/従業員数うちパート8人 |
| 設立年 | 2015年 |
| 資本金 | 50万円 |
| 事業内容 | 当社は地域密着型の経営を行い、兵庫県加古川市で4店舗の飲食店を運営しています。「地元をもっと元気にしたい」「地元で長く働きたい」という想いをお持ちの方を歓迎します。 |
| 会社の特徴 | 当社は若い世代が多く活躍しており明るい雰囲気です。新しいアイデアなど若手の意見を積極的に取り入れる風土があり、業務改善に取り入れることで会社もヒトも成長を続けています。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 3人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | **オンライン自主応募の方は、ハローワーク紹介状不要です** |
| 担当者 | 電話番号: FAX番号: メールアドレス: |
| 求人に関する特記事項 | 当社では従業員が安心して働ける環境づくりを大切にしています。 風通しが良く、意見やアイデアを出し合いながら、みんなでお店をより良くしていく雰囲気があります。 アルバイトスタッフと力を合わせて、お客様に笑顔になっていただける明るい居酒屋づくりを一緒に楽しみましょう!■経験者は待遇面で優遇しますので、お気軽にご相談ください■歩合給制度で、成果に応じた収入アップが可能です■休日については相談に応じます!■気軽に質問や相談がしやすい雰囲気があります■若い世代が活躍している職場です・食事補助あり・歩合給あり・通勤手段は相談可(自動車、自転車、バイク可)・職場喫煙所あり、駅近い/駐車場が広い、男女トイレ別・制服貸与あり皆様のご応募を心よりお待ちしております。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 所在地 | 兵庫県加古川市 |
| ホームページ | |
| 求人番号 | 28060-01718061 |
| 受理安定所 | 加古川公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | M.酒場,ビヤホール |
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