看護助手〈正社員〉｜兵庫県小野市｜28100-00761661
看護助手〈正社員〉
求人番号：28100-00761661
事業所名非公開
兵庫県小野市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)178,500円～261,100円
就業時間 ：交替制(シフト制) (1)8時45分～17時15分 (2)16時15分～0時30分 (3)0時00分～9時00分
休日：・4週7休＋祝日数(シフト制)・夏季休暇3日年末年始6日
採用人数：10人
仕事内容：・行っていただくお仕事は看護師のサポートと患者様の身の回りのお世話です。
・モーニングケア、イブニン…
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 看護助手〈正社員〉 |
| 仕事内容 | ・行っていただくお仕事は看護師のサポートと患者様の身の回りのお世話です。 ・モーニングケア、イブニングケア(配茶、おしぼり配布)や爪切り、ベッドシーツの交換などの環境整備。 ・食事の配膳、下膳、食事の介助、体位交換、入浴や排泄の介助など、看護師の指示のもとサポートを行っていただくお仕事です。 ・医療行為に携わることは出来ませんが、医療現場には欠かせない存在です。 ・経験を積んで看護師や介護福祉士へのステップアップを目指している方もいます。 ★日勤のみ希望の方もご相談ください。 「変更範囲：変更なし」 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし｜0 |
| 就業場所 | 兵庫県小野市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 小野市内介護老人保健施設 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ～ 59歳 18歳に満たない者の深夜業務の禁止､定年年齢を上限 |
| 学歴 | 不問｜0 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)178,500円～261,100円 |
| 基本給(a) | 170,000円～252,600円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善手当8,500円～8,500円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 準夜手当3,900円／回、深夜手当5,100円／回家族手当1人7,000円介護福祉士10,000円介護職員初任者研修修了3,000円(ヘルパー2級含む)別途、処遇改善手当あり。 |
| 月平均労働日数 | 21 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 28 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 昇給率 1月あたり 0.00% ~ 1.00%(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)8時45分～17時15分 (2)16時15分～0時30分 (3)0時00分～9時00分 早出7：45～16：15遅出13：00～21：15休憩時間日勤60分早出60分準夜45分深夜90分準深通し105分遅出45分 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 休日等 | ・4週7休＋祝日数(シフト制)・夏季休暇3日年末年始6日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 4年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 65歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし/0 |
| 利用可能託児施設 | あり / ＊求人に関する特記事項参照下さい。 |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：218人/就業先従業員数148人 従業員数うち女性88人/従業員数うちパート21人 |
| 設立年 | 1982年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 入院及び外来診療。患者ベッド数180床。医療療養病棟180床。外来は午前診のみ。健康診断。訪問リハビリ。予防接種。 |
| 会社の特徴 | 『働きやすい職場づくり』の1つとして、「仕事と子育てを両立」できるように院内保育園を完備しています。詳細は当院ホームページをご覧ください。2015年に新病院を建築し、移転致しました |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 10人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＜託児施設に関する特記事項＞・1歳～未就学児：350円／回小1～小6まで：600円／回※未経験の方、ブランクある方も一度ご相談ください。 ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs28100-00761661 |
| 受理安定所 | 西脇公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.病院 |
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