［正］トラックドライバー(大型・長距離)成田支店｜千葉県富里市｜29010-00763861
［正］トラックドライバー(大型・長距離)成田支店
求人番号：29010-00763861
事業所名非公開
千葉県富里市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)400,000円～553,500円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)17時00分～6時00分
休日：月6日～11日休み(運行スケジュールによって変動あり)
採用人数：3人 受理日：2026/01/06 有効期限：2026/03/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | ［正］トラックドライバー(大型・長距離)成田支店 |
| 仕事内容 | フジグループは年商798億円、トラック保有台数3，300台従業員は3，600名、全国に150か所の事業所があります。 トラックも800台以上、納入される予定です。 大型トラックに乗務し、長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため、年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し、充実した研修制度で安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。 従業員の働きやすさを最優先に考える会社です。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務※モデル年収：550万円～720万円 学歴不問 マイカー通勤可能 社保完備 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 千葉県富里市 |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ～ 64歳 定年65歳のため 労基法61条(18歳未満の深夜業禁止) |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 運送業界でのトラックドライバー、乗務員、運転手などの実務経験(未経験の方も応募できます。まずはお問い合わせください)｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 大型自動車免許｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 約1ヶ月間(入社日による) 異なる:条件の内容 月額：21万～25万円(詳細は面接時に説明いたします。) |
| 賃金・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)400,000円～553,500円 |
| 基本給(a) | 84,000円～84,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 運行手当158,000円～234,750円 |
| 固定残業代(c) | あり(158,000円～234,750円) ※「求人に関する特記事項」欄をご参照ください |
| その他の手当等付記事項(d) | 加算手当0円～45,000円待機手当0円～20,000円皆勤手当10,000円～10,000円助手手当5,000円～6,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.5 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 1,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 0 円 ～ 300,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
|---|---|
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)17時00分～6時00分 上記の勤務時間は一例です(運行スケジュールによって変動あり) |
| 時間外労働時間 | 月平均50時間 |
| 休憩時間 | 180分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | 月6日～11日休み(運行スケジュールによって変動あり) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形,その他 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 75歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 75歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
|
|
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：2,815人/就業先従業員数107人 従業員数うち女性10人/従業員数うちパート5人 |
| 設立年 | 1978年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | くらしを支える長距離幹線輸送で国内トップクラスの規模を誇る物流企業です。法令順守と安全、従業員ファーストを追求しながら、大型トラック輸送を通じて、豊かな社会づくりに貢献いたします。 |
| 会社の特徴 | 当社の企業理念は「お客様より従業員を大切にする」です。また全国に拠点を展開しており、グループ全体で150拠点、従業員は3,500名以上、トラック3,200台以上を保有しております。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 3人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ※その他とは、面接時に実施する適性検査の事です。 |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | 【当社代表からのメッセージ】当社はグループを含めると3,000台以上のトラックを保有する全国規模のグループです。約25年でトラック30台から成長いたしました。2035年にはトラック5,000台を目標に事業規模のさらなる拡大を目指します。発展途上のフジＨＤグループですが一緒に国内ナンバーワンの会社を目指しましょう。★従業員の働きやすさを「最優先」に考えるフジトランスポート★【求人の補足事項】※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者、支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！※「各種割増手当」は、時間外、休日、深夜勤務に対しての割増手当であり、時間外労働、休日、深夜労働の有無に関わらず定額支給します。なお、労基法第37条により算出する50時間分の時間外割増と189時間分の深夜割増の相当額を支給し、超過分は法令通り追加で支給します。 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | 29010-00763861 |
| 受理安定所 | 奈良公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | H.一般貨物自動車運送業 |
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