障がい者グループホームの所長候補(Ｃｏｅｕｒ3)｜奈良県生駒郡三郷町｜29010-01912961
障がい者グループホームの所長候補(Ｃｏｅｕｒ3)
求人番号：29010-01912961
事業所名非公開
奈良県生駒郡三郷町
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)200,800円～275,500円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)9時00分～18時00分 (2)13時00分～22時00分 (3)18時00分～9時00分
休日：4週8休シフト制誕生日休暇、夏季休暇(3日)
採用人数：1人
仕事内容：精神障がい者を対象にしたグループホーム(共同生活援助)所長候補を募集します。
身体介助はほぼなし。
…
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 障がい者グループホームの所長候補(Ｃｏｅｕｒ3) |
| 仕事内容 | 精神障がい者を対象にしたグループホーム(共同生活援助)所長候補を募集します。 身体介助はほぼなし。 主な業務は、施設管理、シフト作成、請求業務、関連機関との連携等。 世話人業務では、買い物、調理、食後のお薬の声かけ、入浴の準備、家事一般、簡単なＰＣ業務記録入力など。 令和5年4月開設の、男性棟・女性棟、各定員9名の施設です。 同法人の訪問看護との連携もしっかりできていますので、入居者さんとの関りについての相談がいつでも可能です。 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 奈良県生駒郡三郷町 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 奈良市の法人内施設 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ～ 64歳 定年が65歳のため/労基法61条(18歳未満の深夜業禁止) |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 簡単な入力作業 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 6か月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)200,800円～275,500円 |
| 基本給(a) | 152,000円～208,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 所長手当30,000円～30,000円 食事手当2,500円～2,500円 請求手当5,000円～5,000円 処遇改善手当11,300円～30,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 夜勤手当：1回につき4500円通勤手当 |
| 月平均労働日数 | 21.6 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)9時00分～18時00分 (2)13時00分～22時00分 (3)18時00分～9時00分 |
| 時間外労働時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 4週8休シフト制誕生日休暇、夏季休暇(3日) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：38人/就業先従業員数14人 従業員数うち女性9人/従業員数うちパート13人 |
| 設立年 | 2018年 |
| 資本金 | 150万円 |
| 事業内容 | 精神科に特化した、共同生活援助Ｃｏｅｕｒ、訪問看護ステーションＬＩＦＥＤＥＳＩＧＮを運営しています。ご利用者様の気持ちに寄り添った支援を大切にしております。 |
| 会社の特徴 | 精神科での経験豊富なスタッフが中心となり2018年4月からスタートした事業所です。これまでの知識や新しい情報も加えて従来の形に捉われない会社を目指しています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | |
| 復職制度 | |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs29010-01912961 |
| 受理安定所 | |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.障害者福祉事業 |
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