訪問看護職員(正職員)チームリーダー候補｜熊本県熊本市東区｜43010-02208961
訪問看護職員(正職員)チームリーダー候補
求人番号：43010-02208961
事業所名非公開
熊本県熊本市東区
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)205,000円～340,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分～17時30分
休日：シフトによる、月9日休み(2月は8日)
採用人数：1人
仕事内容：利用者が住み慣れた自宅で安心して生活できるよう、健康観察や医療処置、生活支援、終末期ケアを提供してい…
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 訪問看護職員(正職員)チームリーダー候補 |
| 仕事内容 | 利用者が住み慣れた自宅で安心して生活できるよう、健康観察や医療処置、生活支援、終末期ケアを提供しています。具体的には、血圧測定や褥瘡のケアなど、多岐にわたる業務を行います。医師やケアマネジャーと連携し、利用者一人ひとりに合ったケアを提供することが特徴です。いずれも記録や報告を徹底し、利用者の「できる」を引き出す、地域に密着したやりがいのある仕事です。※変更範囲：法人の定める業務内での変更の可能性があります。
■看護師の働き方■
※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 熊本県熊本市東区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年年齢を上限として募集するもの |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 訪問看護ステーションでの業務経験｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 看護師｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 6ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)205,000円～340,000円 |
| 基本給(a) | 160,000円～170,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当20,000円～20,000円 能力手当20,000円～100,000円 役職手当5,000円～50,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 平日オンコール：2,000円／回休日オンコール：5,000円／回訪問料：500円／件例／平日オンコール10回＝20,000円例／訪問料／50件＝25,000円例／その他手当合計＝45,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.5 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 6,500円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 20 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 昇給率 1月あたり 0.00% ~ 5.00%(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分～17時30分 ・土日の訪問があります。 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 106日 |
| 休日等 | シフトによる、月9日休み(2月は8日) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 5年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
|
|
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：70人/就業先従業員数69人 従業員数うち女性46人/従業員数うちパート23人 |
| 設立年 | 2001年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 緑豊かな住環境の中、グループホーム、有料老人ホーム、デイサービスセンター、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所、他認知症カフェを運営管理しています。 |
| 会社の特徴 | 緑に包まれた、閑静な住環境の中で、高齢者が人生を語り、生きがいを感じ余生を楽しむ。そのような施設づくりを目指す従業員が集う、明るくて働きがいのある会社です。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ・熊本市東区の住宅街に立地しており、地域に根差し認知症に特化した事業所として20年の実績があります・常設型認知症カフェ「ａｓａｃａｆｅ」(2018年グッドデザイン賞「地域コミュニティ部門」受賞)にて地域交流に取り組んでいます・2018年「認知症になっても安心して暮らせるまちづくりに大きく貢献した」として熊本県から感謝状をいただきました・施設内研修や資格取得支援を積極的に実施しています・令和3年度、継続で令和6年度「熊本県ブライト企業」に認定されました！ |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs43010-02208961 |
| 受理安定所 | 熊本公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
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