橋梁補修工事の施工管理アシスタント(育成社員)｜宮崎県宮崎市｜45010-29732851
橋梁補修工事の施工管理アシスタント(育成社員)
求人番号：45010-29732851
事業所名非公開
宮崎県宮崎市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)230,000円～270,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時00分
休日：第2・第4・第5土曜、日曜、祝日、年末年始、ＧＷ、夏季休暇、他会社カレンダーによる※昨年度有給取得日数：10．2日／年
採用人数：2人
仕事内容：主に公共工事の 【橋梁補修工事】 のお仕事です。 橋梁補修工事とは、老朽化や自然災害などによって破損、劣化した橋を補修する工事です。
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 橋梁補修工事の施工管理アシスタント(育成社員) |
| 仕事内容 | 主に公共工事の 【橋梁補修工事】 のお仕事です。 橋梁補修工事とは、老朽化や自然災害などによって破損、劣化した橋を補修する工事です。 劣化した部分が改善されれば、橋全体の延命に繋がるため、社会的にも非常に重要性の高い仕事として、自分の仕事にやりがいを感じるだけでなく誇りを持つことができます。 また、無資格・未経験の方でも、国家資格の土木施工管理技士をはじめ、現場作業に必要な資格は全額会社負担で取得可能なため、手に職をつけてどんどんスキルアップできる環境が整っています。 将来的には、工事現場に必要不可欠な施工管理スタッフとして、現場スタッフを指揮・監督するポジションを目指していただきます。 飲食業・公務員・造園業など、異業種からの転職者が多数活躍していますので少しでも気になる方はぜひご応募ください。 社用車あり ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 宮崎県宮崎市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 40歳以下 ｷｬﾘｱ形成のため若年者等を募集(経験不問･新規学卒と同等) |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | エクセル、ワード(文書作成、表計算作成ができる程度) |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 1～3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)230,000円～270,000円 |
| 基本給(a) | 175,000円～206,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | あり(55,000円～64,000円) 固定残業代については、時間外の有無に関わらず40時間分を「職務手当」として支給し、超過分については別途支給します。 |
| その他の手当等付記事項(d) | ・子供手当：5,000円／1人・資格手当・通勤手当：一定額支給(3,000円)と表記していますが、ガソリン券20Ｌ分を支給します。 |
| 月平均労働日数 | 21.6 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 一定額 月額 3,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 10,000 円 ~ 20,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 450,000 円 ～ 650,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 | 月平均6時間 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 第2・第4・第5土曜、日曜、祝日、年末年始、ＧＷ、夏季休暇、他会社カレンダーによる※昨年度有給取得日数：10．2日／年 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：41人/就業先従業員数41人 従業員数うち女性3人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1964年 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 事業内容 | 創業83周年。宮崎県の格付けは最上位の特Ａランク。重機保有台数は50台以上と県内トップクラスで、国内購入第一号機のＩＣＴ建設機械をはじめ、最先端の機械設備を積極的に導入しています。 |
| 会社の特徴 | 官公庁や大手ゼネコン等からの受注、表彰実績を持つ安定企業です！働きやすい職場づくりにも積極的に努めており、定着率が非常に高いのも特長です！ |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | オンライン自主応募の場合は紹介状を不要とする |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ～オススメポイント～・働きやすい職場づくりに努めており、定着率が非常に高いです。・官公庁やゼネコン等からの受注、表彰実績を持つ安定企業です。・無資格、未経験でも育てます、成長したい方にはぴったりです。・国家資格を始め、現場に必要な資格取得を全面サポートします。・格付けは特Ａクラス、県内トップクラスの実績を持つ企業です。・重機保有台数は50台以上、最新の機械設備を導入しています。・月残業は5時間以下と少なめ、有休もきちんと取得可能です。・昇給あり(年1回)・賞与あり(年2回)・残業手当・通勤手当・子ども手当(1人につき5,000円／月)・資格手当・退職金制度あり・健康診断(年1回)・資格取得支援制度あり(費用全額会社負担)＊社有車あり【推定年収】310万円～520万円(※能力やスキルを考慮)＜年収例＞勤続4年、25歳の場合年収390万円(月給27万円×12ヶ月＋各種手当・賞与)職場見学の対応も可能です。まずはお気軽にお問い合わせくださいオンライン自主応募可変更範囲：変更なし |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs45010-29732851 |
| 受理安定所 | 宮崎公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | D.一般土木建築工事業 |
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