子ども向けプログラミング教室の講師・運営・補助スタッフ｜新潟県燕市｜15110-00922361
子ども向けプログラミング教室の講師・運営・補助スタッフ
求人番号：15110-00922361
事業所名非公開
新潟県燕市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)216,000円～216,000円
就業時間 ：交替制(シフト制) (1)15時00分～21時00分 (2)10時00分～17時00分
休日：休日：水曜、日曜、その他／シフト制(毎月15日までに確定)週4日勤務(木・金・土曜日及び月または火曜日)から可能
採用人数：2人
仕事内容：◎経験・資格不問◎子どもが好きな方や、コミュニケーションを大切にできる方に向いてます！子ども向けプロ…
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は5日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 子ども向けプログラミング教室の講師・運営・補助スタッフ |
| 仕事内容 | ◎経験・資格不問◎子どもが好きな方や、コミュニケーションを大切にできる方に向いてます！子ども向けプログラミング教室の運営を支えるお仕事です。 授業に使用する教材の準備や講師のシフト調整、保護者への連絡対応など、教室がスムーズに回るようにサポートしていただきます。 マニュアルが整っているため、プログラミングの知識がない方でも安心して始められます。 体験教室の案内や入塾説明をお任せする場合もあり、来校された親子に教室の魅力を分かりやすく伝えるお仕事です。 授業中は講師のサポートに入り、生徒がつまずいたときに声をかけるなど、簡単なフォローをお願いします。 子どもたちや保護者との関わりが多く、成長を身近に感じられるやりがいのあるお仕事です。 ※変更範囲：会社の定める業務 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 新潟県燕市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 35歳以下 長期勤続によるｷｬﾘｱ形成を図るため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 基本操作(Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌの入力) |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 1か月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)216,000円～216,000円 |
| 基本給(a) | 216,000円～216,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 【その他手当】管理手当：シフト調整・出退勤管理等の業務に従事した場合土曜日出勤手当：2,500～12,500円／月扶養手当 |
| 月平均労働日数 | 19.7 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)15時00分～21時00分 (2)10時00分～17時00分 (1)平日勤務の場合(2)土曜日勤務の場合(体験教室あり)＊年次有給休暇日数は労働条件等により、法定通りとなります |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 128日 |
| 休日等 | 休日：水曜、日曜、その他／シフト制(毎月15日までに確定)週4日勤務(木・金・土曜日及び月または火曜日)から可能 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
|
|
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：61人/就業先従業員数9人 従業員数うち女性2人/従業員数うちパート7人 |
| 設立年 | 1960年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 1960年創業。「人と人とのつながりを温かく豊かにしたい」という企業理念下、新潟日報・三篠新聞等の新聞や雑誌・チケット販売・生活用品宅配サービスを行い、地域社会に貢献しています。 |
| 会社の特徴 | 社員なくして会社の成長はないと考えている為、社員教育や福利厚生に力を入れています。特に新聞配達は、時代の変化や社員のニーズに合わせ勤務日数を調整したり、Ｗワークも許可しています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | 営業時間(10時～16時)以外はお電話がつながらない場合があります。自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | 【この仕事の魅力】(1)マニュアルが整っており、プログラミング未経験の方でも安心して始められ、先輩も未経験でスタートしています。 (2)担当していただく業務は、入社後にその方の適性を見ながら決定します。 シフト管理が得意な方、体験教室のご案内が向いている方など、強みを活かして働ける環境です。 (3)長期休暇(年末年始・ＧＷ・お盆)もあり、年間休日は128日です。 (4)子どもたちの成長を近くで感じられ、保護者とのコミュニケーションを通じて信頼関係を築ける点も魅力の一つです。 (5)正社員2名に加え、専門学生4名を含むアルバイトスタッフ7名が在籍しており、授業はアルバイトスタッフが担当。 社員は事務や保護者対応に集中でき、相談しやすい雰囲気です。 【求めるスキル・人物像】子どもや保護者と丁寧にコミュニケーションできる方、明るく挨拶ができる方を歓迎します。 接客経験は不問ですが、言葉遣いなどの基本的なマナーが身についている方に向いています。 未経験でも新しい知識を吸収できる柔軟性があれば大丈夫です。 ◎勤務曜日：木・金・土曜日に勤務でき、月曜日または火曜日のどちらかに勤務可能な方 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs15110-00922361 |
| 受理安定所 | 巻公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | I.書籍・文房具小売業 |
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