調理補助|大阪府大阪市淀川区|hwj27060-09539461|ハローワークの求人
調理補助|大阪府大阪市淀川区|hwj27060-09539461
この求人のポイント
【調理補助】の正社員求人で、勤務地は大阪府大阪市淀川区です。
月額233,000円〜380,000円が目安となります。
想定年収は約279~456万円程度です(賞与を考慮した目安)。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月+賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は105日で働き方の希望に合うか事前に確認しておくと安心です。
残業は少なめの傾向です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方(残業や休日)の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、残業少なめ・転勤なしを重視したい方に向いた求人です。
事業所名非公開
大阪府大阪市淀川区
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)233,000円~380,000円
就業時間 :交替制(シフト制) (1)10時00分~19時00分 10時00分~21時00分の間の8時間程度
休日:定休日の火曜日+他1日の週休二日制です。店舗の状況や希望を考慮し、店長と相談の上で一ヶ月ごとにシフトを決定します。
受理日:2026/03/23 有効期限:2026/05/31
ポイント:学歴不問,資格不問,50代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 調理補助 |
| 仕事内容 | 店長:店舗運営全般及び経営マネジメント(1名)・半セルフ(50~60席)の効率的運営設計とSOP確立・スタッフ採用、教育、チームビルディング、シフト管理・数値管理(FLコスト、在庫、売上目標)とオーナーとの立案経営を任されたい意欲的な方を歓迎。 月給32萬~38萬円。 業績連動賞与(ProfitShare)制度あり。 正社員:キッチン&フロアリーダー(1名)・パンの最終発酵、焼成、仕上げ、及び軽食の調理業務・技術のマニュアル化とアルバイトスタッフへの実務指導・バリスタ業務、セルフエリアの美観維持と接客全般技術を武器に活躍したい方を募集。 月給23.3萬~27萬円(経験考慮)。 新規開店の「0から1」を共に創る仕事です。 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 大阪府大阪市淀川区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年年齢が60歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 店長:飲食店マネジメント経験(目安3年以上)及び数値管理正社員:調理・接客の実務経験。製菓技術取得に意欲的な方。共通:新規開店の仕組み作りやチーム作りに主体的に取り組む方|必須 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)233,000円~380,000円 |
| 基本給(a) | 233,000円~380,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 職務・経験により基本給を決定。【業績連動賞与】店舗利益に応じて店長職に支給。経営成果をダイレクトに還元。やりがいを持って店舗運営に専念できる環境です。残業手当:発生時は法定通り別途全額支給します。 |
| 月平均労働日数 | 21.6 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)10時00分~19時00分 10時00分~21時00分の間の8時間程度 店舗営業時間(平日11~20時、休日10~20時)に伴い10:00~21:00の間の実働8時間(休憩60分)のシフト制。週休二日を確保しつつ、早番・遅番を調整して決定します。開店準備や閉店作業を含め効率的な運営体制を築きます。 |
| 時間外労働時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 定休日の火曜日+他1日の週休二日制です。店舗の状況や希望を考慮し、店長と相談の上で一ヶ月ごとにシフトを決定します。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | その他 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:0人/就業先従業員数0人 従業員数うち女性0人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 2026年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 大阪・十三に新規開店。座席50~60席の本格フランス菓子と料理のカフェです。半セルフ形式の導入、オペレーション設計や組織作りなど、店舗運営の基盤を共に行う仲間を募集します。 |
| 会社の特徴 | 大阪・十三から発信する新スタイルの大型カフェ。セルフ化と仕組み化による、高品質かつカジュアルな運営を追求。実力重視で店舗経営を任せます。運営の基盤を共に築く方を歓迎します。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人|募集理由:未選択 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡 電話 Eメール その他 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号: FAX番号: メールアドレス: |
| 求人に関する特記事項 | *応募にはハローワークの紹介状が必要です(求職者マイページからのオンライン自主応募除く)*採用後必要な保険に法定通り加入します【従事する業務の変更範囲:変更なし】【紹介時、求人管理情報参照】 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 所在地 | 大阪府大阪市淀川区 |
| ホームページ | |
| 求人番号 | 27060-09539461 |
| 受理安定所 | 淀川公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | M.喫茶店 |
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