通所介護での運転業務/ニチイケアセンター藤枝青木/兼業可|静岡県藤枝市|時給1,097円|ニチイ学館 静岡支店
株式会社 ニチイ学館 静岡支店|通所介護での運転業務/ニチイケアセンター藤枝青木/兼業可|求人番号:22010-17254861
この求人の要点
時給:
1,097円
雇用形態:
パート労働者 正社員登用:あり
勤務地:
藤枝市
勤務時間:
変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分~9時15分 (2)1…
残業:
なし
最寄り駅:
JR東海道本線藤枝駅から徒歩10分
車通勤:
可:駐車場 あり
この求人について
この求人は、株式会社 ニチイ学館 静岡支店が募集する「通所介護での運転業務/ニチイケアセンター藤枝青木/兼業可」の採用情報です。藤枝市エリア、介護職、パート労働者 正社員登用:ありで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
条件面では、月給は1,097〜1,097円、勤務時間は「変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分~9時15分 (2)16時30分~18時00分」、時間外労働は「なし」となっています。
通勤面では、最寄り駅としてJR東海道本線藤枝駅から徒歩10分が記載されています。マイカー通勤については「車通勤可(駐車場あり)」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方と条件面と働き方のバランスを重視したい方に向いています。
応募前に確認したい点として、必要な経験等は「不問」、必要な免許・資格は「普通自動車第二種免許|あれば尚可」、年齢条件は「不問 」が挙げられます。条件に不明点がある場合は、応募前に確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項(ハローワーク原文)
株式会社 ニチイ学館 静岡支店
静岡県藤枝市青木2丁目27番23号ニチイケアセンター藤枝青木
雇用形態 :パート労働者
給与:時間額(a+b)1,097円~1,097円
就業時間 :変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分~9時15分 (2)16時30分~18時00分
休日:シフト制による
受理日:2026/07/08 有効期限:2026/09/30
ポイント:年齢不問,学歴不問,未経験可,マイカー通勤可,残業なし,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 通所介護での運転業務/ニチイケアセンター藤枝青木/兼業可 |
| 仕事内容 | 通所介護サービスをご利用するお客様の送迎業務通所介護サービスにおける介護業務検索キーワード「介護」 【兼業可】 *変更範囲:変更無し ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用:あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり|~令和9年3月31日 |
| 就業場所 | 静岡県藤枝市青木2丁目27番23号ニチイケアセンター藤枝青木 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | JR東海道本線藤枝駅から徒歩10分 |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車第二種免許|あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 時間額(a+b)1,097円~1,097円 |
| 基本給(a) | 1,097円~1,097円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ※介護福祉士+40円※送迎手当120円/時(2種免許取得者)※子ども手当満10歳~18歳の子を持つ方に支給(子1名につき、15円/時間社内規定あり) |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分~9時15分 (2)16時30分~18時00分 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | シフト制による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 労災 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり / ニチイ企業型保育あり※空き状況による |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:87,237人/就業先従業員数7人 従業員数うち女性5人/従業員数うちパート5人 |
| 設立年 | 1968年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の4事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 |
| 会社の特徴 | 医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒426-0037 静岡県藤枝市青木2丁目27番23号ニチイケアセンター藤枝青木 JR東海道本線藤枝駅から徒歩10分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | ニチイケアセンター藤枝青木 長田(オサダ) 電話番号:054-647-1201 FAX番号:054-647-1202 メールアドレス: |
| 求人に関する特記事項 | *入社時の新規採用研修あり*他社とのダブルワーク歓迎*子育て、家庭の都合に合わせて勤務が出来ます*週の所定労働日数に応じて、有給休暇は法定通り付与いたします*就業時間や休日の相談は可能です*65歳以上の方の応募可(但し、12ヶ月契約)*入社時、健康診断及び予防接種は会社負担になります*入社1年後の次の契約更新時に原則「無期雇用契約」となります |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2201-109517-1 |
| 事業所名 | 株式会社 ニチイ学館 静岡支店 |
| 所在地 | 〒420-0857 静岡県静岡市葵区御幸町11番地30エクセルワード静岡ビル12F |
| ホームページ | https://www.nichiigakkan.co.jp/ |
| 求人番号 | 22010-17254861 |
| 受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
この求人についてよくある質問
求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この介護職求人では、どのような仕事をしますか?
通所介護サービスをご利用するお客様の送迎業務通所介護サービスにおける介護業務検索キーワード「介護」 【兼業可】 *変更範囲:変更無し ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです
勤務地は藤枝市のどこですか?
静岡県藤枝市青木2丁目27番23号ニチイケアセンター藤枝青木 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅はJR東海道本線藤枝駅から徒歩10分です。マイカー通勤は「可:駐車場 あり」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか?
必要な免許・資格は「普通自動車第二種免許|あれば尚可」です。必要な経験は「不問」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか?
雇用形態は「パート労働者 正社員登用:あり」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり|~令和9年3月31日」です。試用期間は「試用期間あり 3ヶ月 同条件」です。
給与や手当、賞与の条件はどうなっていますか?
給与は「時間額(a+b)1,097円~1,097円」と記載されています。手当は「※介護福祉士+40円※送迎手当120円/時(2種免許取得者)※子ども手当満10歳~18歳の子を持つ方に支給(子1名につき、15円/時間社内規定あり)」です。賞与は「なし」です。
勤務時間、残業、休日の条件を教えてください。
勤務時間は「変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分~9時15分 (2)16時30分~18時00分」です。時間外労働は「なし」です。休日は「シフト制による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日」と記載されています。
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