正看護師(大津サテライトＧＲｅ－ＮＳ唐崎)｜滋賀県大津市｜時給2,080円｜有限会社 ミテラ
helloworkjob有限会社 ミテラ｜正看護師(大津サテライトＧＲｅ－ＮＳ唐崎)｜求人番号：26020-23275761
この求人の要点
時給：
2,080円
雇用形態：
パート労働者 正社員登用：なし
勤務地：
大津市
勤務時間：
交替制(シフト制) (1)8時30分～17時00分 (2)12時30…
残業：
月平均5時間
最寄り駅：
ＪＲ湖西線唐崎駅から徒歩7分
車通勤：
不可
この求人について
この求人は、有限会社 ミテラが募集する「正看護師(大津サテライトＧＲｅ－ＮＳ唐崎)」の採用情報です。大津市エリア、看護師、パート労働者 正社員登用：なしで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
条件面では、月給は2,080〜2,080円、勤務時間は「交替制(シフト制) (1)8時30分～17時00分 (2)12時30分～21時00分」、時間外労働は「月平均5時間」となっています。
残業時間も極端に多い水準ではないため、働き方の安定性を確認しやすい求人です。通勤面では、最寄り駅としてＪＲ湖西線唐崎駅から徒歩7分が記載されています。マイカー通勤については「マイカー通勤不可」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方と条件面と働き方のバランスを重視したい方に向いています。
応募前に確認したい点として、必要な経験等は「不問」、必要な免許・資格は「看護師｜必須 普通自動車運転免許｜必須(AT限定可)」、年齢条件は「不問 」が挙げられます。条件に不明点がある場合は、応募前に確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項（ハローワーク原文）
有限会社 ミテラ
滋賀県大津市唐崎1－34－26洛和会訪問看護ステーション大津サテライトＧＲｅ－ＮＳ唐崎
雇用形態 ：パート労働者
給与：時間額(a+b)2,080円～2,080円
就業時間 ：交替制(シフト制) (1)8時30分～17時00分 (2)12時30分～21時00分
休日：シフト制
受理日：2026/09/08 有効期限：2026/11/30
ポイント：年齢不問,学歴不問,未経験可
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は10日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 正看護師(大津サテライトＧＲｅ－ＮＳ唐崎) |
| 仕事内容 | ＊原付バイク等で利用者さんのご自宅に伺い体調管理・内服管理・リハビリ・医療的処置を行います。 利用者さんによっては24時間の対応が必要な方もおられ、状態によっては夜間・時間外の緊急訪問を行います。 (利用者さん宅の駐車場環境や、移動動線もあり、自動車より原付バイクでの訪問が多いです)［変更の範囲］会社の定める業務 ■看護師の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用：なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり｜6ヶ月 |
| 就業場所 | 滋賀県大津市唐崎1－34－26洛和会訪問看護ステーション大津サテライトＧＲｅ－ＮＳ唐崎 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ＪＲ湖西線唐崎駅から徒歩7分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 本人の希望を考慮し同一法人内病院及び施設への転勤の可能性も有 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 看護師｜必須 普通自動車運転免許｜必須(AT限定可) |
| 試用期間 | 試用期間あり 14日間 同条件 |
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主に大津市内
社用車使用(軽自動車)
雇用期間の定めなし
転勤:法人の定める場所
業務内容変更:なし 【経験・資格】
看護師
普通自動車運転免許(AT限定可)
専門学校以上
年齢・経験不問
オンコール対応できる方 【給与】時給 1,700円 〜 2,200円
...
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求人ボックス
| |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 時間額(a+b)2,080円～2,080円 |
| 基本給(a) | 2,080円～2,080円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 28 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)8時30分～17時00分 (2)12時30分～21時00分 |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり / 洛和イリオス保育園・洛和若草保育園 |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：17人/就業先従業員数15人 従業員数うち女性7人/従業員数うちパート2人 |
| 設立年 | 2000年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 洛和会ヘルスケアシステムグループの関連会社です。医療関連商品の卸売業デイサービス・訪問看護・グループホーム事業 |
| 会社の特徴 | 洛和会ヘルスケアシステムの組織全体の医療介護関連商品の取扱いを行っており、医療介護事業をバックアップしていきます。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 〒000-0000 紹介連絡時にご説明致します |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 洛和会ヘルスケアシステム 介護事業部 人事採用課(ジンジサイヨウカ) 電話番号：075-354-0092 FAX番号： メールアドレス：kaigo_jinji@rakuwa.or.jp |
| 求人に関する特記事項 | ※バイク・自転車通勤：可※履歴書の写真はカラー写真を貼付※書類選考事前に応募書類を送付してください。 ※就業時間：月末の主治医への報告書作成時期や緊急訪問等で残業となる事があります。 定休日も利用者さんの状態によっては順番に出勤調整が必要なときもあります。 ※雇い入れ条件に応じて各種保険加入※年次有給休暇日数は法廷どおり付与【応募書類送付先】〒600－8461京都市下京区仏光寺通油小路東入ル木賊山町171洛和木賊山ビル洛和会ヘルスケアシステム本部採用教育課(介護担当)宛 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2602-616468-5 |
| 事業所名 | 有限会社 ミテラ |
| 所在地 | 〒607-8112 京都府京都市山科区小山中ノ川町14木村ビル |
| ホームページ | https://www.rakuwa.or.jp |
| 求人番号 | 26020-23275761 |
| 受理安定所 | 京都七条公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | I.他に分類されない小売業 |
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求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
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勤務地は大津市のどこですか？
滋賀県大津市唐崎1－34－26洛和会訪問看護ステーション大津サテライトＧＲｅ－ＮＳ唐崎 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅はＪＲ湖西線唐崎駅から徒歩7分です。マイカー通勤は「不可」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか？
必要な免許・資格は「看護師｜必須 普通自動車運転免許｜必須(AT限定可)」です。必要な経験は「不問」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「パート労働者 正社員登用：なし」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり｜6ヶ月」です。試用期間は「試用期間あり 14日間 同条件」です。
給与や手当、賞与の条件はどうなっていますか？
給与は「時間額(a+b)2,080円～2,080円」と記載されています。賞与は「なし」です。
勤務時間、残業、休日の条件を教えてください。
勤務時間は「交替制(シフト制) (1)8時30分～17時00分 (2)12時30分～21時00分」です。時間外労働は「月平均5時間」です。休日は「シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日」と記載されています。
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