介護職員(夜勤パート)|兵庫県尼崎市|時給1,500円|医療法人社団 智聖会 安藤病院
医療法人社団 智聖会 安藤病院|介護職員(夜勤パート)|求人番号:28030-09415061
この求人の要点
時給:
1,500円
雇用形態:
パート労働者 正社員登用:あり
勤務地:
尼崎市
勤務時間:
交替制(シフト制) (1)16時30分~9時10分 ※週1回以上の勤…
残業:
月平均5時間
最寄り駅:
阪神尼崎駅から徒歩5分
車通勤:
可:駐車場 なし
この求人について
この求人は、医療法人社団 智聖会 安藤病院が募集する「介護職員(夜勤パート)」の採用情報です。尼崎市エリア、介護職、パート労働者 正社員登用:ありで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
条件面では、月給は1,500〜1,500円、勤務時間は「交替制(シフト制) (1)16時30分~9時10分 ※週1回以上の勤務から」、時間外労働は「月平均5時間」となっています。
残業時間も極端に多い水準ではないため、働き方の安定性を確認しやすい求人です。通勤面では、最寄り駅として阪神尼崎駅から徒歩5分が記載されています。マイカー通勤については「車通勤可」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方、条件面と働き方のバランスを重視したい方、記載されている経験条件に近い実務経験がある方に向いています。
応募前に確認したい点として、必要な経験等は「介護福祉士|あれば尚可」、必要な免許・資格は「不問」、年齢条件は「年齢制限 あり 18歳 ~ 59歳 定年年齢が60歳のため、夜勤を含む業務のため」が挙げられます。条件に不明点がある場合は、応募前に確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項(ハローワーク原文)
医療法人社団 智聖会 安藤病院
兵庫県尼崎市東難波町5丁目19-16
雇用形態 :パート労働者
給与:時間額(a+b)1,500円~1,500円
就業時間 :交替制(シフト制) (1)16時30分~9時10分
休日:通常の常勤職員8割以上の勤務(週平均4日以上)など就業規則の定めに適合したパートリフレッシュ休暇3日,誕生日休暇1日
受理日:2026/09/01 有効期限:2026/11/30
ポイント:学歴不問,資格不問,マイカー通勤可,50代応募可,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は10日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 介護職員(夜勤パート) |
| 仕事内容 | 75年の歴史がある地域に根ざした二次救急病院です。 ・整形外科・外科・内科病棟42床・回復期リハビリテーション病棟36床・医療療養型病棟51床 *週1回以上勤務でお願いします<変更範囲:変更なし> ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用:あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 兵庫県尼崎市東難波町5丁目19-16 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 阪神尼崎駅から徒歩5分 |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ~ 59歳 定年年齢が60歳のため、夜勤を含む業務のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 介護福祉士|あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 時間額(a+b)1,500円~1,500円 |
| 基本給(a) | 1,500円~1,500円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 1勤務22,000円となります。(夜勤手当を含みます)病棟での看護補助業務となります。 |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | その他 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)16時30分~9時10分 ※週1回以上の勤務から |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | 通常の常勤職員8割以上の勤務(週平均4日以上)など就業規則の定めに適合したパートリフレッシュ休暇3日,誕生日休暇1日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 労災 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:200人/就業先従業員数200人 従業員数うち女性145人/従業員数うちパート50人 |
| 設立年 | 1947年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 外科・整形外科・内科・胃腸内科・脳外・麻酔科・リハビリテーション科・放射線科・歯科・口腔外科・胃腸外科・肛門外科。◆ユースエール認定企業 |
| 会社の特徴 | 昭和22年以来、救急告示病院として24時間体制で地域に貢献しています。回復期リハビリテーション病棟を開設し、質の高い集中的なリハビリテーションの提供を可能としました。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 〒660-0892 兵庫県尼崎市東難波町5丁目19-16 阪神尼崎駅から徒歩5分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 本部 部長 ・ 人事担当 宇井 ・ 木下(ウイ ・ キノシタ) 電話番号:06-6482-2922 FAX番号:06-6488-9651 メールアドレス:jinji@chiseikai.com |
| 求人に関する特記事項 | *年次有給休暇:法定通り比例付与*雇用保険、社会保険は法令規定により加入します。 週20時間以上勤務から★マイカー通勤について1勤務当たり400円補助(コインパーキングに駐車)+距離に応じた通勤費を支給★子育て中職員、介護中の職員も活躍しています。 有休は半日単位、看護・介護休暇は時間単位での取得が可能。 子育て中の職員も多く在籍し、アットホームな環境を整え、お互いがカバーできるよう人のつながりを大切にしています。 ★職員の平均年齢は41歳、有休消化率は75%です。 ★転職して入社される方が多い職場です。 落ち着いた環境で患者様と向き合って仕事が出来ます。 【育児と両立支援】「仕事と子育てを両立しやすい求人」・勤務日数、時間の相談が可能。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2803-001040-6 |
| 事業所名 | 医療法人社団 智聖会 安藤病院 |
| 所在地 | 〒660-0892 兵庫県尼崎市東難波町5丁目19-16 |
| ホームページ | https://chiseikai.com |
| 求人番号 | 28030-09415061 |
| 受理安定所 | 尼崎公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | P.病院 |
この求人についてよくある質問
求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この介護職求人では、どのような仕事をしますか?
75年の歴史がある地域に根ざした二次救急病院です。 ・整形外科・外科・内科病棟42床・回復期リハビリテーション病棟36床・医療療養型病棟51床 *週1回以上勤務でお願いします<変更範囲:変更なし> ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです
勤務地は尼崎市のどこですか?
兵庫県尼崎市東難波町5丁目19-16 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅は阪神尼崎駅から徒歩5分です。マイカー通勤は「可:駐車場 なし」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか?
必要な免許・資格は「不問」です。必要な経験は「介護福祉士|あれば尚可」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか?
雇用形態は「パート労働者 正社員登用:あり」です。雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。試用期間は「試用期間あり 3ヶ月 同条件」です。
給与や手当、賞与の条件はどうなっていますか?
給与は「時間額(a+b)1,500円~1,500円」と記載されています。手当は「1勤務22,000円となります。(夜勤手当を含みます)病棟での看護補助業務となります。」です。賞与は「なし」です。
勤務時間、残業、休日の条件を教えてください。
勤務時間は「交替制(シフト制) (1)16時30分~9時10分 ※週1回以上の勤務から」です。時間外労働は「月平均5時間」です。休日は「通常の常勤職員8割以上の勤務(週平均4日以上)など就業規則の定めに適合したパートリフレッシュ休暇3日,誕生日休暇1日」と記載されています。
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